Laikinojo Darbo Sutartis Pavyzdys 

Šis laikinojo darbo sutarties pavyzdys yra prieinamas PDF ir Word formatu, leidžiantis jums jį užpildyti internetu arba atsisiųsti iš karto, nesukuriant paskyros. Naudokite šį dokumentą, kad greitai ir efektyviai sudarytumėte laikinojo darbo sutartį, atitinkančią jūsų poreikius.

Jei nori, gali atsisiųsti profesionalius šablonus tiesiai Word arba PDF formatu.

Užpildyk formos pavyzdį internetu
Laikinojo darbo sutartis

Ši laikinojo darbo sutartis (toliau – Sutartis) sudaroma tarp , registruoto adresu , atstovaujamo , ir , asmens kodas , gyvenantis .

Sutarties tikslas

Sutarties tikslas yra nustatyti laikinojo darbo sąlygas, pagal kurias darbuotojas dirbs darbdaviui tam tikrą laikotarpį, vykdydamas .

Darbo laikotarpis

Ši Sutartis galioja nuo iki . Darbo laikotarpis gali būti pratęstas abipusiu šalių sutarimu.

Darbo užmokestis

Darbuotojui už atliktą darbą bus mokamas atlyginimas, kuris sudarys eurų per mėnesį. Atlyginimas bus mokamas .

Darbo sąlygos

Darbuotojas dirbs . Darbo laikas bus . Darbuotojas privalo laikytis visų darbdavio nustatytų vidaus tvarkos taisyklių.

Teisės ir pareigos

Darbdavys įsipareigoja:

  • užtikrinti saugias darbo sąlygas;
  • laiku mokėti atlyginimą;
  • teikti darbuotojui reikiamą informaciją apie darbo procesą.

Darbuotojas įsipareigoja:

  • vykdyti jam pavestas užduotis;
  • laikytis darbo drausmės;
  • informuoti darbdavį apie bet kokius pasikeitimus, susijusius su jo asmenine informacija.
Sutarties nutraukimas

Sutartis gali būti nutraukta šalių susitarimu arba vienašališkai, jei yra rimtų priežasčių, tokių kaip:

  • darbuotojo darbo pareigų nevykdymas;
  • darbdavio įsipareigojimų nevykdymas;
  • kitos teisės aktų numatytos priežastys.
Paskutinės nuostatos

Ši Sutartis sudaryta dviem egzemplioriais, po vieną kiekvienai šaliai. Sutartis įsigalioja nuo jos pasirašymo momento.

Parašai

Darbdavio atstovas: ________________________ , data: .

Darbuotojas: ________________________ , data: .

PDF

WORD

Pavyzdys 1
Laikinojo darbo sutartis

Ši laikinojo darbo sutartis (toliau – Sutartis) sudaroma tarp , registruoto adresu , atstovaujamo , ir , asmens kodas , gyvenantis .

Sutarties tikslas

Sutarties tikslas yra nustatyti laikinojo darbo sąlygas, pagal kurias darbuotojas dirbs darbdaviui tam tikrą laikotarpį, vykdydamas .

Darbo laikotarpis

Ši Sutartis galioja nuo iki . Darbo laikotarpis gali būti pratęstas abipusiu šalių sutarimu.

Darbo užmokestis

Darbuotojui už atliktą darbą bus mokamas atlyginimas, kuris sudarys eurų per mėnesį. Atlyginimas bus mokamas .

Darbo sąlygos

Darbuotojas dirbs . Darbo laikas bus . Darbuotojas privalo laikytis visų darbdavio nustatytų vidaus tvarkos taisyklių.

Teisės ir pareigos

Darbdavys įsipareigoja:

  • užtikrinti saugias darbo sąlygas;
  • laiku mokėti atlyginimą;
  • teikti darbuotojui reikiamą informaciją apie darbo procesą.

Darbuotojas įsipareigoja:

  • vykdyti jam pavestas užduotis;
  • laikytis darbo drausmės;
  • informuoti darbdavį apie bet kokius pasikeitimus, susijusius su jo asmenine informacija.
Sutarties nutraukimas

Sutartis gali būti nutraukta šalių susitarimu arba vienašališkai, jei yra rimtų priežasčių, tokių kaip:

  • darbuotojo darbo pareigų nevykdymas;
  • darbdavio įsipareigojimų nevykdymas;
  • kitos teisės aktų numatytos priežastys.
Paskutinės nuostatos

Ši Sutartis sudaryta dviem egzemplioriais, po vieną kiekvienai šaliai. Sutartis įsigalioja nuo jos pasirašymo momento.

Parašai

Darbdavio atstovas: ________________________ , data: .

Darbuotojas: ________________________ , data: .

Pavyzdys 1

LAIKINOJO DARBO SUTARTIS

Ši laikinojo darbo sutartis (toliau – Sutartis) sudaroma tarp:

Darbdavio: , , , atstovaujamo , toliau – Darbdavys,

ir

Darbuotojo: , , gyvenančio , toliau – Darbuotojas.

1. Sutarties objektas

1.1. Darbdavys įsipareigoja priimti Darbuotoją dirbti , o Darbuotojas įsipareigoja dirbti nurodytose pareigose.

2. Darbo laikotarpis

2.1. Ši Sutartis sudaroma laikotarpiui nuo iki .

3. Darbo užmokestis

3.1. Darbuotojui už atliktą darbą bus mokamas darbo užmokestis, kuris sudarys eurų per mėnesį.

4. Kitos sąlygos

4.1. Darbuotojas turi teisę į atostogas pagal galiojančius teisės aktus.

4.2. Darbdavys įsipareigoja užtikrinti saugias darbo sąlygas.

5. Sutarties nutraukimas

5.1. Ši Sutartis gali būti nutraukta abiejų šalių susitarimu arba pagal galiojančius teisės aktus.

6. Baigiamosios nuostatos

6.1. Ši Sutartis sudaryta dviem egzemplioriais, po vieną kiekvienai šaliai.

Darbdavio atstovas: , parašas: ____________________

Data:

Darbuotojas: , parašas: ____________________

Data:

Laikinojo Darbo Sutartis Pavyzdys

Kiti susiję formų pavyzdžiai